Aktuelles

Nach einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 21.03.2018 7 AZR 590/16. Das Betriebsverfassungsrecht in Deutschland ist ein hohes Gut. Es dient dazu, die berechtigten Interessen der Arbeitnehmer durch betriebsverfassungsrechtliche Maßnahmen...
Ab dem 01.01.2018 gelten einige neue Regelungen beim gesetzlichen Mutterschutz. Darüber hinaus gilt ab dem 06.01.2018 in Betrieben mit mehr als 200 Mitarbeitern der individuelle Auskunftsanspruch nach dem Entgelttransparenzgesetz. 1....
 
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